معاونت آموزشی وزارت بهداشت در نامه ای به دانشگاه‌های علوم‌پزشکی ابلاغ کرد: "دوره دستیاری" به عنوان شغل محسوب شده و از به کار بردن لفظ "دانشجو" برای آن خودداری نمایید.

روز دوشنبه بیست و پنجم دی‌ماه، جلسه‌ای با موضوع «بررسی موانع اجرایی سازی مصوبه افزایش ظرفیت پذیرش دانشگاه‌های علوم پزشکی» به میزبانی حجهالاسلام عبدالحسین خسروپناه دبیر محترم شورایعالی انقلاب فرهنگی در محل دبیرخانه این شورا برگزار شد. ازجمله حاضران در این نشست، رئیس کل سازمان نظام پزشکی بود که برای بررسی آنچه در این جلسه گذشت، گفت‌وگویی با وی انجام شد. آنچه در ادامه از نظرتان می‌گذرد، مشروح گفت‌وگوی شعیب شاه‌زمانی سردبیر پایگاه خبری پزشکان و قانون (پالنا) با دکتر محمد رئیس‌زاده است.

رئیس سازمان نظام پزشکی جمهوری اسلامی ایران، در نامه ای به رئیس مجلس شورای اسلامی، خواستار افزایش حداقل دو برابری حق‌الزحمه دستیاران پزشکی برای سال آتی شد. در بخشی از این نامه آمده است: نظر به نیاز ضروری کشور به نیروهای تخصصی و فوق‌تخصصصی پزشکی و نیز افزایش کیفیت آموزش و دمیدن روح امید و نشاط در جامعه دستیاری، تامین منابع برای وزارت بهداشت، جهت افزایش حداقل دو برابری حق‌الزحمه دستیاران در سال آینده و نیز وضع قانون و راستای شمولیت قانون کار بر دوره دستیاری برای سال‌های آینده، بیش از پیش ضروری و غیرقابل انکار است.

ظاهرا وزارت بهداشت از دانشگاه‌ها درخواست کرده که برای جلوگیری از مهاجرت دانشجویان پزشکی، وثیقه‌های سنگین ملکی از آنان بگیرند. در ادامه خبر آمده بود که هیات عمومی دیوان عدالت اداری این اقدام را منع کرده است، ولی تصور آقایان از دانشجو مثل زندانی است که فقط وثیقه مانع از فرار وی خواهد بود.

دبیر شورای عالی انقلاب فرهنگی با بیان اینکه مصوبه «افزایش ظرفیت پزشکی در مقطع عمومی» مصوبه دقیق و کارشناسی است، ادامه داد: در این مصوبه عنوان شده که افزایش ظرفیت دانشجویان به میزان ۲۰ درصد و با افزایش امکانات صورت گیرد، هم‌اکنون بررسی‌ها نشان می‌دهد که باید پیگیری شود که امکانات لازم برای دانشگاه‌ها از سوی سازمان برنامه و بودجه تمهید شود.

رئیس هیات مدیره انجمن علمی اخلاق پزشکی ایران با بیان اینکه انجمن علمی اخلاق پزشکی ایران در زمینه های علمی، تحقیقاتی، تخصصی و فنی مربوط به این حوزه تخصصی تاسیس شده است ضمن گلایه از فراهم نبودن بسترهای مناسب جهت جذب و بکارگیری متخصصان اخلاق پزشکی به رغم نیاز به خدمات آموزشی، پژوهشی و بالینی آنان گفت: تنها حدود نیمی از فارغ‌التحصیلانِ معدود این رشته در دانشگاه های علوم پزشکی کشور جذب و مشغول به کار شده اند. بقیه فارغ التحصیلان ناگزیر به فعالیت در حوزه‌های تخصصی اولیه خود "پزشک عمومی،داروسازی و دندانپزشکی" مشغول هستند.

شورای عالی بیمه با افزایش ۴۶ درصدی تعرفه پزشکی در سال ۱۴۰۳ موافقت کرده و حالا این پیشنهاد برای بررسی و چکش کاری به سازمان برنامه و بودجه رفته است تا در نهایت به تصویب هیات وزیران برسد.

رئیس شورای عالی بیمه، از ارسال پیشنهاد تعرفه‌ پزشکی ۱۴۰۳ به سازمان برنامه و بودجه خبر داد و گفت: پیشنهاد شورای عالی بیمه به سازمان برنامه و بودجه ارسال شده و سازمان برنامه میزان پیشنهاد را ویرایش و برای تصویب نهایی به هیات دولت ارسال می‌کند، پس از تصویب میزان رشد تعرفه پزشکی ۱۴۰۳ بررسی اجزای تعرفه‌های پزشکی آغاز می‌شود.

یک متخصص بیهوشی و مراقبتهای ویژه با بیان اینکه دستورالعمل‌های وزارت بهداشت عمداً مبهم و غیر شفاف تنظیم می‌شوند و این باعث اجحاف در حق پزشکان شده است، گفت: اینگونه دستورالعمل‌ها با باز گذاشتن دست متولیان اجرایی، شرایط را برای اجحاف در حق پزشکان مختصص فراهم کرده و موجب فرار پزشکان از سیستم دولتی شده‌اند.»

دوره آموزشی ویژه قضات هیات های انتظامی صبح روز پنج شنبه با حضور قضات هیات های انتظامی نظام پزشکی دوره آموزشی که با همکاری مشترک معاونت آموزشی و انتظامی سازمان تدارک دیده شده بود برگزار شد. در انتهای این دوره قضات شرکت کننده از بیمارستان امام رضا "ع" به عنوان یک فیلد آموزشی نیز بازدید کردند و در جریان روند کاری شاغلین حرف پزشکی قرار گرفتند.

در جلسه امروز شورای عالی بیمه و با موافقت اعضای این شورا، افزایش ۴۶درصدی تعرفه‌های تشخیصی درمانی در سال آینده به تصویب رسید که البته مصوبه این شورا باید در هیات وزیران بررسی شده و به تصویب نهایی برسد.

عضو کمیسیون آموزش دیده بان شفافیت و عدالت گفت: شهریور امسال وزارت بهداشت بخشنامه‌ای خطاب به روسای دانشگاه‌های علوم پزشکی کشور ابلاغ و در آن پذیرفته‌شدگان آزمون سراسری ۱۴۰۲ را مجبور به اخذ وثایقی با ارزش ملکی مشخص کرد.

شورای عالی بیمه با حضور وزیر بهداشت، برای تعیین تعرفه های پزشکی ۱۴۰۳، تشکیل جلسه داد.

متاسفانه حاکمیت و به ویژه مسئولین حوزه پزشکی با بی اعتنایی به مشکلات انباشت شده نظام سلامت، معرکه ای از فقر و مشکلات معیشتی، تعرفه‌ها و پرداخت‌های ظالمانه، فشار و استرس کاری، ضرب و شتم در حین خدمت، تهدید از سوی بیمار و یا همراهان وی، متهم شدن به قصور پزشکی، احضار مکرر به سیستم قضایی، احساس نابرابری‌های اجتماعی، روند رو به افول کیفیت آموزش پزشکی، مشاهده سونامی مهاجرت اساتید، پزشکان، همکاران و دانشجویان به خارج از کشور و ... را برای پزشکان جوان رقم زده  و آنها را به فاز ناامیدی و یاس از آینده شغلی خود و در نتیجه پیامدهای بعدی آن همچون انصراف از ادامه تحصیل، تغییر شغل به مشاغل غیر پزشکی، ترجیح بیکاری بر اشتغال، مهاجرت و در فجیع ترین حالت، خودکشی سوق داده اند.

یکی از عوامل مهم در مهاجرت پزشکان و پرستاران از ایران اختلاف قابل‌توجه در درآمد و سطح زندگی بین ایران و کشورهای مقصد است.